微风和畅、天宇澄澈。11月27日，复旦大学2025年秋季退休工作培训在新发展集团怡福荟康养小镇顺利举行。本次培训由复旦大学退休教职工工作处副处长葛锡颖主持，二级单位退休工作联系人、联络员、三级部门退管工作小组长、社团负责人90余人参加。
老干部党委书记、退休教职工工作处处长周桂发对学习宣传党的二十届四中全会精神作出了具体安排，希望帮助大家更好地领会全会精神。他提到，老干部党委已经制定了详细的学习方案，并发送给了各二级党组织和党支部书记，为学习活动提供了指引。接下来，各支部将根据自身情况，组织老同志们开展学习。鼓励大家结合实际，采取灵活多样的方式，比如线上和线下结合、集中学习等，最好能以创新形式，把学习落到实处。为了加深理解，老干部党委还计划在12月上旬组织一场专家辅导报告。同时，也请各支部及时将学习活动的开展情况和收获反馈给老干部党委。随后，周桂发对旦星永耀、旦星悦谈、退休教职工文体社团进行了介绍，呼吁大家参与和推介。
退休教职工工作处副处长袁莉莉对退休教职工常见事务该如何办理进行了介绍，包括夏送清凉和冬送温暖、逢五逢十生日祝福（虚岁）、上海市总工会《退休职工住院互助保障计划》、高龄照护费、校外老年教育补贴、《上海退休生活》《复旦》校刊、特困补助、医疗补助、关心关爱慰问、善后事宜等。请大家特别提醒老同志们：学校发放的各类补贴补助都会通过财务平台打进学校工号绑定的中国银行卡，默认是退休老师在职时发工资的卡，大多数老师用的是信用卡，所以每三、五年就会过期，需要重新换卡，对年纪大的老师造成诸多不便。因此建议尽早将跟学校工号绑定的中国银行卡更换为一类借记卡，卡不会过期，一劳永逸。
新发展集团房产项目营销总监顾唯亮向在座老师们介绍了怡福荟康养小镇。怡福荟于2025年3月在奉贤区开业，项目以27万平方米开放式社区为基础，构建六大享老服务体系，融健康管理、康复疗愈、文化社交于一体，致力于成为全龄化康养生活新标杆。此前，复旦大学上海医学院与新发展集团也已达成战略合作，共同打造沪上“医康养”融合发展的新标杆。未来，双方将继续以国家战略与上海地方需求为导向，通过资源整合与务实协作，共同构建可推广、可复制的“医康养”融合示范样本，为提升上海居民健康福祉、建设“健康上海”与国际老年友好城市注入新动能。
在怡福荟康养小镇工作人员的引导下，老师们仔细考察了内部居住空间与设施齐全的样板房，对未来的养老生活有了具象化的憧憬。之后的体验环节同样精彩，大家动手制作独具匠心的蝶古巴特手提袋，在数字油画中静静寻找色彩的魅力，并通过古老的颂钵疗愈放松了身心。这场融合了实地探访与深度体验的培训活动，不仅让老师们对现代养老社区有了直观的了解，也为大家规划未来的退休生活拓宽了思路、提供了更多元的选择。
